EMERYVILLE, Kalifornien, 9. April 2026 – Tanium, ein führender Anbieter im Bereich Autonomous IT, gab die Ernennung von Carol MacKinlay zur neuen Chief People Officer bekannt. Tanium investiert damit weiter in seine globale Führung, seine Unternehmenskultur und seine Teammitglieder, um ihnen weltweit weiterhin wegweisende Möglichkeiten zu bieten. MacKinlay wird die globale Personalstrategie und die Personalabläufe des Unternehmens verantworten, einschließlich Talententwicklung, Mitarbeiterbindung und Mitarbeitererfahrung.
„Carol bringt Fachwissen und bewährte Führungsqualitäten mit. Sie hat bereits mehrfach erfolgreich leistungsstarke Teams aufgebaut“, sagte Dan Streetman, Chief Executive Officer bei Tanium. Sie tritt Tanium zu einem Zeitpunkt bei, an dem das Unternehmen eine starke Dynamik aufweist, die durch zahlreiche Auszeichnungen als einer der besten Arbeitgeber und eine anhaltende Marktführerschaft gekennzeichnet ist. Carols Beitrag wird entscheidend sein, um unsere globale Präsenz weiter auszubauen, unseren Kunden einen Mehrwert zu bieten und Tanium als großartigen Arbeitsplatz für unsere Teammitglieder zu erhalten.“
MacKinlay bringt mehr als 30 Jahre Erfahrung im Aufbau und der Skalierung von Personalorganisationen mit. Sie verantwortete dabei den Personalbereich von Technologieunternehmen in allen Wachstumsphasen, von Start-ups in der Frühphase bis hin zu börsennotierten Unternehmen. Zu Tanium wechselt sie von Pebl, wo sie als Chief Human Resources Officer tätig war. Dort trieb sie die Umfirmierung von Velocity Global voran und straffte die Unternehmensstruktur mit neuen Systemen und Prozessen. MacKinlay trug damit wesentlich dazu bei, das Unternehmen für weiteres Wachstum zu rüsten und etablierte eine Kultur, die Leistung mit Empathie verbindet.
MacKinlay hatte zudem leitende Führungspositionen im Personalwesen bei Unternehmen wie Binance.US, Plantronics, Xero, Coverity, Matterport und UserTesting inne. Sie unterstützte diese Organisationen in Phasen schnellen Wachstums, der Transformation und der Vorbereitung auf den Börsengang.
„Tanium hat sich nicht nur durch seine Technologie, sondern auch durch sein Engagement für die Mitarbeiter einen hervorragenden Ruf erarbeitet“, sagte MacKinlay. „Ich freue mich darauf, Teil des Teams zu werden und gemeinsam mit der Führungsebene weiter an einer integrativen, motivierenden und leistungsorientierten Kultur zu arbeiten. Unser Ziel ist es, dass jeder Einzelne sein Bestes geben kann und so den langfristigen Erfolg von Tanium mitgestaltet.“
Die preisgekrönte Unternehmenskultur von Tanium erlangte 2025 weltweite Anerkennung, unter anderem durch die Aufnahme in die Listen der besten Arbeitgeber im Vereinigten Königreich, in Frankreich, in Japan und in Kanada. Außerdem wurde das Unternehmen von „Inspiring Workplaces“ als „Most Inspiring Workplace“ und von „Most Loved Workplaces“ als „Global Most Loved Workplace“ sowie als „America’s Most Loved Workplace“ ausgezeichnet.
Um mehr über die Kultur von Tanium zu erfahren und dem Team beizutreten, besuchen Sie bitte die Karriereseite.
Über Tanium
Tanium ist das Unternehmen für autonome IT. Angetrieben von KI und Echtzeit-Endpunktintelligenz ermöglicht Tanium Autonomous IT den IT- und Sicherheitsteams, ihre Unternehmen unaufhaltsam zu machen.
Das Unternehmen wurde im ersten Gartner® Magic Quadrant™ für Endpunktmanagement-Tools 2026 als führend ausgezeichnet und ist laut IDC MarketScape: Worldwide Client Endpoint Management Software for Windows Device Management 2025–2026 Vendor Assessment ebenfalls führend.
Viele der weltweit führenden Unternehmen vertrauen auf die einheitliche Plattform von Tanium für Endpunktmanagement und -sicherheit, um schneller innovativ zu sein, widerstandsfähig zu bleiben und ihr Geschäft zuverlässig und in großem Maßstab voranzutreiben.
Um zu erfahren, wie Tanium autonome IT für unaufhaltsames Geschäft liefert, besuchen Sie www.tanium.com und LinkedIn.