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Anti-Korruptionsrichtlinie

Letzte Aktualisierung: 29. Mai 2026

Tanium Inc. und seine weltweiten Tochtergesellschaften (zusammen das „Unternehmen“) verpflichten sich, die höchsten Standards ethischen Geschäftsgebarens zu fördern und die Einhaltung aller geltenden Gesetze, Regeln und Vorschriften sicherzustellen. Als Teil dieser Verpflichtung erwartet das Unternehmen von allen Mitarbeitern, Zeitarbeitnehmern, Beratern, Partnern, Distributoren, Wiederverkäufern und anderen Vertretern des Unternehmens (zusammen „Unternehmensvertreter“), dass sie den Foreign Corrupt Practices Act („FCPA“), den UK Bribery Act, andere Anti-Korruptionsgesetze, lokale Gesetze, diese Richtlinie und alle vom Management entwickelten Verfahren zur Umsetzung dieser Richtlinie einhalten.

VERBOTENE VERHALTENSWEISEN

Unternehmensvertretern ist es untersagt, direkt oder indirekt Geld oder Wertgegenstände an einen Regierungsbeamten oder eine andere natürliche oder juristische Person für einen unzulässigen Zweck zu zahlen, zu genehmigen, zu machen, anzubieten, zu versprechen, anzufordern, zu empfangen oder anzunehmen. Wie unten beschrieben, umfasst dieses Verbot mehr als nur offensichtliche Bestechungen und Schmiergelder.

Für die Zwecke dieser Richtlinie:

„Regierungsbeamter“ umfasst:

  • jeden Beamten oder Mitarbeiter einer Regierung, einschließlich politischer Parteien, Verwaltungsbehörden oder staatlicher Unternehmen;
    • jede Person, die in offizieller Eigenschaft im Namen einer Regierungsstelle handelt;
    • Mitarbeiter oder Vertreter eines Unternehmens, das im Staatsbesitz ist oder von einer Regierung kontrolliert wird, einschließlich staatseigener oder staatlich geführter Universitäten, Krankenhäuser, Versorgungsunternehmen und anderer Einrichtungen;
    • jede Person oder Firma, die von einer Regierung angestellt ist oder für eine Regierung oder in deren Namen handelt;
    • Beamte oder Angestellte einer öffentlichen internationalen Organisation (wie die Vereinten Nationen, die Weltbank oder die Europäische Union);
    • Beamte, Angestellte oder Beauftragte einer politischen Partei oder Kandidaten für ein politisches Amt (oder für eine Position in einer politischen Partei); und
    • jedes Familienmitglied oder jeden anderen Vertreter der oben genannten Personen.

Jegliche Zweifel darüber, ob eine bestimmte Person ein Regierungsbeamter ist, sollten durch die Annahme gelöst werden, dass die betreffende Person ein Regierungsbeamter im Sinne dieser Richtlinie ist.

„Etwas von Wert“ umfasst Geld und Geldäquivalente (wie Glücksspielchips und Geschenkkarten), Unterhaltung, Unterkünfte, Geschenke und andere Vorteile. Es gibt keinen Mindest- oder Schwellenbetrag, der eine Bestechung begründet - alles von Wert, unabhängig vom Betrag, ist ausreichend, um eine Verletzung dieser Richtlinie zu begründen.

„Unzulässiger Zweck“ umfasst unabhängig von der Absicht des Kostenträgers:

  • die Beeinflussung einer Entscheidung eines Empfängers zugunsten des Zahlers oder seines Arbeitgebers, z. B. die Vergabe oder Verlängerung eines Vertrags oder die Unterlassung der Verhängung einer Strafe;
    • Veranlassung eines Empfängers, seinen Einfluss zu nutzen, um eine Entscheidung einer anderen Person zugunsten des Zahlers oder des Arbeitgebers des Zahlers zu beeinflussen;
    • die Objektivität des Empfängers bei einer Geschäftsentscheidung zu beeinträchtigen;
    • eine bereits getroffene unangemessene Geschäftsentscheidung zu belohnen; oder
    • jede andere Form der Vorzugsbehandlung zu suchen.

Beispiele für „direkt oder indirekt“ vorgenommene Übertragungen sind:

  • direkt an einen Regierungsbeamten geleistete Zahlungen;
    • Zahlungen oder Geschenke an Dritte, wenn der Zahler weiß oder Grund zu der Annahme hat, dass zumindest ein Teil der Zahlung oder des Geschenks von dem Dritten wahrscheinlich einem Regierungsbeamten angeboten wird;
    • Zahlungen von Dritten, die im Namen des Unternehmens handeln; und
    • Handlungen „zur Förderung“ eines unzulässigen Zwecks, wie z. B. die Bereitstellung von Geldern zur Auszahlung.

WARNSIGNALE

Als Orientierungshilfe für Unternehmen, die versuchen, die Antikorruptionsgesetze einzuhalten, während sie Produkte und Dienstleistungen verkaufen, haben staatliche Durchsetzungsbehörden Situationen identifiziert, in denen Vorsicht geboten ist. Unternehmensvertreter sollten auf solche Warnsignale achten, während sie Verkaufsbemühungen durchführen oder mit Dritten interagieren, die im Namen des Unternehmens handeln können, einschließlich Wiederverkäufern und Vertriebshändlern. Beispiele für Warnsignale sind:

  • Zahlungen in einem Land mit einer Korruptionsgeschichte oder einer Reputation für Korruption, siehe z. B. den Korruptionsindex von Transparency International;
  • Verweigerung einer Bescheinigung über die Einhaltung des FCPA;
  • ungewöhnliche Zahlungsmuster oder Zahlungsaufforderungen, einschließlich Zahlungen an Dritte, in bar und Zahlungen auf Bankkonten außerhalb des Landes;
  • Darstellungen oder Prahlerei über Einfluss oder Verbindungen;
  • Verwendung einer Mantel- oder Holdinggesellschaft, die ohne glaubwürdige Erklärung die Eigentumsverhältnisse verdeckt;
  • Vorwürfe unzulässiger Geschäftspraktiken (Medienberichte usw.);
  • familiäre oder geschäftliche Beziehungen zur Regierung oder zu einem Regierungsbeamten;
  • Zahlungsaufforderungen „im Voraus“ oder Erklärungen, dass ein bestimmter Geldbetrag benötigt wird, um „das Geschäft zu bekommen“, „die notwendigen Vorkehrungen zu treffen“ oder ähnliche Ausdrücke;
  • ungewöhnlich hohe Provisionen, Vermittlungsgebühren oder Zahlungen für Waren oder Dienstleistungen;
  • offensichtlicher Mangel an Qualifikationen oder Ressourcen;
  • Angabe, ob der Vertreter oder Partner von einem Beamten des potentiellen Regierungskunden empfohlen wurde;
  • Insolvenz oder erhebliche finanzielle Schwierigkeiten;
  • Anfragen, ohne Vertrag zu arbeiten;
  • Anfragen zur Zahlung oder Erstattung von exorbitanten Reise- und Bewirtungskosten oder Geschenken für ausländische Beamte;
  • Anfragen, um Vereinbarungen ohne die Zustimmung der Gesellschaft treffen zu können; und
  • Forderungen, dass Vereinbarungen oder Mitteilungen geheim gehalten werden.

Alle Warnsignale müssen unverzüglich einem Mitarbeiter auf Managerebene des Unternehmens gemeldet werden oder wenn eine E-Mail an die fcpa@tanium.com. Nichtbeachtung ders gesendet wird, wird dies als Verstoß gegen diese Richtlinie angesehen.

GESCHENKE, BEWIRTUNGEN, REISEN UND WERBEAUSGABEN FÜR REGIERUNGSBEAMTE

Es gelten erhebliche gesetzliche Beschränkungen hinsichtlich der Bereitstellung von Geschenken, Bewirtung, Reisen und Werbeausgaben für Regierungsbeamte. Unternehmensvertreter müssen sicherstellen, dass sie alle diese Einschränkungen und die damit verbundenen Richtlinien und Verfahren vollständig verstehen.

besteht die allgemeine Firmenpolitik darin, einem Regierungsbeamten nichts Wertvolles zu geben, auch keine Mahlzeiten und Bewirtung.

Alle Geschenke, Bewirtungen, Reisen oder Werbeausgaben, die einen Regierungsbeamten dazu veranlassen sollen, seine Position zu missbrauchen oder für einen anderen unzulässigen Zweck zu nutzen, sind verboten.

Vermeiden Sie selbst den Anschein von Unangemessenheit. Jegliche Ausgaben, die sich anderweitig als unangenehm für das Unternehmen erweisen könnten, sind verboten, auch wenn sie nicht für einen unzulässigen Zweck bestimmt sind.

Unter besonderen Umständen können diese Arten von Ausgaben genehmigt werden, wenn (1) sie einen gültigen Geschäftszweck haben, (2) sie nach US-amerikanischem und lokalem Recht angemessen, üblich und angemessen sind und (3) die Unternehmensvertreter eine vorherige schriftliche Genehmigung von fcpa@tanium.com für solche vorgeschlagenen Ausgaben erhalten haben.

SPENDEN

Jede Geld- oder Sachspende des Unternehmens innerhalb oder außerhalb der Vereinigten Staaten muss im Voraus gemäß der Spendenrichtlinie des Unternehmens für wohltätige Zwecke genehmigt werden. Das hindert Mitarbeiter des Unternehmens nicht daran, im eigenen Namen zu spenden, sofern solche Spenden diese Richtlinien einhalten (z. B. nicht für missbräuchliche Zwecke bestimmt sind).

POLITISCHE SPENDEN

Selbst wenn sie nicht für einen unzulässigen Zweck bestimmt sind, können politische Spenden des Unternehmens an Kandidaten auf Bundes-, Landes- oder lokaler Ebene nach den Wahlgesetzen der Vereinigten Staaten verboten oder reglementiert sein. Darüber hinaus können Beiträge des Unternehmens an Kandidaten in anderen Ländern durch lokale Gesetze verboten oder reglementiert sein. Dementsprechend muss jede Spende der Gelder oder sonstigen Vermögenswerte des Unternehmens für politische Zwecke innerhalb oder außerhalb der Vereinigten Staaten im Voraus vom Chief Compliance Officer/Chief Legal Officer und Chief Financial Officer genehmigt werden.

Vorbehaltlich der Ausnahmen im folgenden Absatz ist es den Mitarbeitern des Unternehmens nicht untersagt, sich an rechtmäßigen politischen Aktivitäten zu beteiligen oder politische Spenden in ihrem eigenen Namen zu leisten, ohne eine direkte oder indirekte Erstattung für solche Spenden vom Unternehmen zu erhalten. Mitarbeiter dürfen jedoch während ihrer Arbeitszeit keine persönlichen politischen Aktivitäten ausüben oder Unternehmensressourcen (einschließlich Porto, Computer, Telefone, mobile Geräte, Kopierer, E-Mail-Konten oder Büromaterialien und -materialien) für ihre persönlichen politischen Aktivitäten verwenden. Darüber hinaus müssen Mitarbeiter des Unternehmens bei der Teilnahme an solchen politischen Aktivitäten oder der Vornahme persönlicher politischer Spenden klarstellen, dass ihre persönlichen Aktivitäten nicht im Namen des Unternehmens erfolgen, müssen sicherstellen, dass sie sich an politischen Aktivitäten beteiligen und solche persönlichen Spenden in Übereinstimmung mit geltendem Recht tätigen, und dürfen niemals direkt oder indirekt Geld oder Wertgegenstände (einschließlich Waren oder Dienstleistungen) an politische Parteien, Parteifunktionäre, Kandidaten für politische Ämter oder wohltätige Organisationen eines Landes geben oder anbieten, um staatliche Handlungen oder Entscheidungen für einen unzulässigen Zweck zu beeinflussen oder zu belohnen.

Einige bundesstaatliche und lokale Gesetze, die als „Pay-to-Play“-Gesetze bekannt sind, verlangen, dass das Unternehmen politische Spenden bestimmter Mitarbeiter meldet, wenn das Unternehmen einen Vertrag mit der staatlichen oder lokalen Regierung abschließt, oder es kann dem Unternehmen sogar verbieten, solche Regierungsverträge abzuschließen, wenn solche persönlichen Spenden geleistet wurden. Um nachteilige Folgen für das Unternehmen gemäß diesen Gesetzen zu vermeiden, müssen die Führungskräfte des Unternehmens und alle Mitarbeiter des Unternehmens, die an der Ausschreibung von Geschäften oder der Aushandlung von Verträgen mit staatlichen oder lokalen Regierungen oder quasi-staatlichen Behörden beteiligt sind, die Genehmigung des Unternehmens einholen, bevor sie persönliche politische Spenden an einen US-amerikanischen oder ausländischen bundesstaatlichen oder lokalen Kandidaten oder Amtsinhaber oder Ausschuss leisten. Das Unternehmen erkennt an, dass dies persönliche politische Aktivitäten behindern kann, und genehmigt die Vornahme solcher Spenden, wenn möglich, muss jedoch seine Fähigkeit schützen, Verträge mit staatlichen und lokalen Regierungen abzuschließen. Mitarbeiter in der oben genannten Gruppe müssen politicalcontributions@tanium.com einen Antrag mindestens eine Woche vor der Vornahme eines solchen Beitrags senden und erhalten eine E-Mail, in der sie darüber informiert werden, ob sie den Beitrag leisten dürfen oder nicht. Persönliche Spenden an Bundeskandidaten bedürfen keiner Genehmigung.

GESCHÄFTSBÜCHER UND AUFZEICHNUNGEN

Alle Unternehmensvertreter müssen genaue Aufzeichnungen über alle Transaktionen dokumentieren und einreichen, einschließlich aller zulässigen Geschenke, Bewirtungs-, Reise- und Werbeausgaben, und dabei helfen, sicherzustellen, dass die Bücher und Aufzeichnungen des Unternehmens alle Transaktionen, Ausgaben oder sonstigen Verfügungen über Vermögenswerte korrekt und fair und mit angemessenen Details widerspiegeln. Zu diesem Zweck ist es allen Unternehmensvertretern untersagt, Geschäfts- oder Buchhaltungsunterlagen zu fälschen, auszulassen oder zu verschleiern, und sie müssen alle Veräußerungen von Vermögenswerten wahrheitsgemäß melden und aufzeichnen. Nicht offengelegte oder nicht aufgezeichnete Gelder oder Vermögenswerte sind - zu welchem Zweck auch immer - verboten.

MELDUNG UND BEHANDLUNG VON VERSTÖSSEN GEGEN DIESE RICHTLINIE

Die Einhaltung dieser Richtlinie liegt in erster Linie in der individuellen Verantwortung jedes einzelnen Unternehmensvertreters. Alle Unternehmensvertreter müssen bekannte oder vermutete Verstöße gegen diese Richtlinie persönlich oder schriftlich einem Mitarbeiter auf Managerebene des Unternehmens oder per E-Mail an melden. fcpa@tanium.com. Wenn ein Unternehmensvertreter einen vermuteten Verstoß nicht über die oben genannten Methoden melden kann, kann der Unternehmensvertreter den vermuteten Verstoß auch vertraulich und, sofern nach lokalem Recht zulässig, anonym melden, indem er eine Meldung an die von Dritten gehostete Website des Unternehmens unter www.tanium.ethicspoint.com einreicht, oder indem er (844) 931-2069 in den Vereinigten Staaten oder, für Mitarbeiter außerhalb der Vereinigten Staaten, die unter www.tanium.ethicspoint.com aufgeführten Telefonnummern anruft. Weitere Informationen zur Meldung von Verstößen finden Sie auf der Website tanium.com. Darüber hinaus können alle Unternehmensvertreter eine E-Mail fcpa@tanium.com mit Fragen oder Bedenken zu dieser Richtlinie senden. Das Unternehmen lässt keine Vergeltungsmaßnahmen gegen einen Unternehmensvertreter zu , der in gutem Glauben handelt, um einen Verstoß gegen diese Richtlinie zu melden. Das Unternehmen wird gemeldete Verstöße unverzüglich untersuchen und eine angemessene Reaktion, einschließlich Korrektur- und Vorbeugungsmaßnahmen, festlegen und den Vorsitzenden des Prüfungsausschusses des Vorstands und/oder den Chief Executive Officer oder andere Führungskräfte des Unternehmens bei Bedarf einschalten. Das Unternehmen behält sich das Recht vor, nach eigenem Ermessen und auf der Grundlage der ihm zur Verfügung stehenden Informationen zu bestimmen, ob gegen diese Richtlinie verstoßen wurde. Alle Berichte werden so weit wie möglich vertraulich behandelt.

SCHULUNG, ZERTIFIZIERUNG UND DURCHSETZUNG

Unternehmensvertreter erhalten regelmäßig FCPA- und Antikorruptionsschulungen und unterzeichnen eine Zertifizierung, die die Verpflichtung zu, das vollständige Verständnis und die Einhaltung dieser Richtlinie bestätigt. Die Bestätigungserklärung ist Bestandteil der Aufzeichnungen jedes solchen Unternehmensvertreters. Jeder Unternehmensvertreter, der gegen diese Richtlinie verstößt oder der eine nach dieser Richtlinie erforderliche Zertifizierung fälscht oder versäumt, kann Disziplinarmaßnahmen bis hin zur Kündigung des Arbeitsverhältnisses oder der Beendigung der Geschäftsbeziehung mit dem Unternehmen unterliegen. Darüber hinaus verhängt der FCPA schwere strafrechtliche Sanktionen für jeden Verstoß. Einzelpersonen können inhaftiert und mit Geldbußen belegt werden und/oder zivilrechtliche Strafen erleiden. Das Unternehmen kann keine Geldstrafen zahlen, die gegen Einzelpersonen verhängt werden.

ÄNDERUNGEN

Das Unternehmen behält sich das Recht vor, diese Richtlinie zu ändern oder andere Richtlinien und Verfahren zu verabschieden, die das Unternehmen für angemessen hält, um die Zwecke dieser Richtlinie zu erfüllen.